Demo-Termin vereinbaren

HR, KI und der Faktor Zeit

Erfahren Sie mehr im Trend Report

Jetzt im Trend Report:

Vor dem Hintergrund des immer härter werdenden "War for Talents", muss sich die HR von einer administrativ-orientierten hin zu einer Service-orientierten Abteilung wandeln. HR-Mitarbeiter müssen komplexe Problemstellungen im Gespräch kompetent beantworten können. Hierfür werden zeitliche Ressourcen benötigt. 

Hier kommt Robotic Process Automation (RPA) ins Spiel! Durch den Einsatz modernster Technik können sich wiederholende Aufgaben der HR automatisiert werden. Die HR wird entlastet -  wertvolle Zeit wird gewonnen.  

quote--startWo der HR-Mitarbeiter früher Inhalte eines Formulars manuell eingeben musste, erledigt das jetzt die Software, so Benedikt Lell.quote--end

 

Portrait Benedikt-Lell_072Benedikt Lell, Senior Director Solutions Consultant bei PeopleDoc, berichtet der TREND-REPORT-Redaktion im Hintergrundgespräch, welche Auswirkungen künstliche Intelligenz auf die HR-Abteilung hat. 
Erfahren Sie mehr im Trend Report. 

Artikel downloaden

Share this

Mehr Kunden


Über PeopleDoc
 

Die Personalarbeit zu vereinfachen, ist das selbsterklärte Ziel von PeopleDoc. Mit den cloudbasierten Softwarelösungen für Case Management, Employee File Management und Prozessautomatisierung hilft PeopleDoc Personalabteilungen, Anfragen von Mitarbeitern schneller zu beantworten, HR-Prozesse zu automatisieren und die Einhaltung der Compliance über alle Standorte hinweg zu gewährleisten. Innerhalb von acht bis zwölf Wochen wird die Plattform implementiert und in bestehende HR-Systeme integriert. PeopleDoc unterstützt heute mehr als 1.000 Kunden in 188 Ländern. Die Software ist zurzeit in 19 Sprachen verfügbar.