Wegweiser Zukunft

HR-Produktivität steuern

HR-Produktivität steuern: Aktive Denkanstöße statt reaktives Handeln

Die Personalabteilung hat sich in den letzten Monaten einen festen Platz am Entscheidertisch von Unternehmen verdient. Als strategische Funktion leitet die HR Unternehmen und Mitarbeiter durch unsichere Perioden und verkörpert Stabilität. Dadurch steigt der Druck auch in Zukunft als Produktivitäts-Champion zu überzeugen! 

  • Wie positioniert sich die HR-Abteilung richtig?
  • Wie avanciert sie zum Produktivitäts-Champion?

"Our Purpose is People" – das ist unser Motto bei UKG. Wir sind davon überzeugt, dass die Personalabteilung einen essenziellen Beitrag zum Unternehmenserfolg leistet. Besonders in turbulenten Zeiten verlässt sich die Führungsebene auf die Unterstützung und die fundierte Meinung der HR-Experten. Die Personalabteilung erfindet sich neu und avanciert von einer rein administrativen Funktion zum strategischen Partner in Unternehmen.

Wichtige Fragen und 7 Tipps & Tricks, die Ihnen dabei helfen, Ihre Personalabteilung neu zu definieren! Dieses Whitepaper erklärt, wie Technologien diese Vision unterstützt und HR-Teams ermöglicht, Produktivität aktiv zu steuern.

Unser Gast-Autor:

Barry-Flack

 

Barry Flack

Ausgezeichneter HR & Talent Director | HR Tech Advisor | Keynote Speaker

 

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