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DSGVO FÜR HR: DIE ULTIMATIVE COMPLIANCE-CHECKLISTE

 

Verlieren Sie keine Zeit. Die ultimative Checkliste hilft Personalverantwortlichen, die Anforderungen der neuen Regularien zu erfüllen:

Die EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) trat in Kraft. Wird Ihr Unternehmen den Anforderungen tatsächlich gerecht? Keine Sorge. Die Acht-Punkte-Checkliste hilft Ihrer Personalabteilung, die Anforderungen der neuen Regularien zu erfüllen.

GDPR FOR HR THE ULTIMATE COMPLIANCE CHECKLIST Unsere Acht-Punkte-Checkliste unterstützt Sie bei der Einhaltung der Compliance. Sie erinnert Sie an die Dinge, an das Sie denken müssen:

  • Welche personenbezogenen Daten können gelöscht, welche müssen behalten werden?
  • Welche Aktualisierung müssen die Datenschutzrichtlinien erfahren?
  • Wie sind Anfragen nach personenbezogenen Daten zu handhaben?

Laden Sie sich unsere Checkliste über die DSGVO für die HR herunter. Mit der ultimativen Compliance-Checkliste stehen Sie auf der sicheren Seite. 


Die Checkliste wurde von der PeopleDoc Rechts- und Compliance-Abteilung erstellt. Sie basiert auf unserer Erfahrung mit Kunden, die sich den Herausforderungen der DSGVO stellen müssen, um die Compliance einhalten zu können. Es handelt sich hierbei nicht um eine offizielle Checkliste und ersetzt keine rechtlichen Anforderungen.

EU-DSGVO: Die ultimative Compliance-Checkliste

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Über PeopleDoc
 

Die Personalarbeit zu vereinfachen, ist das selbsterklärte Ziel von PeopleDoc. Mit den cloudbasierten Softwarelösungen für Case Management, Employee File Management und Prozessautomatisierung hilft PeopleDoc Personalabteilungen, Anfragen von Mitarbeitern schneller zu beantworten, HR-Prozesse zu automatisieren und die Einhaltung der Compliance über alle Standorte hinweg zu gewährleisten. Innerhalb von acht bis zwölf Wochen wird die Plattform implementiert und in bestehende HR-Systeme integriert. PeopleDoc unterstützt heute mehr als 1.000 Kunden in 188 Ländern. Die Software ist zurzeit in 19 Sprachen verfügbar.