HR im Wandel bei Yves Rocher

Employee Experience:
Verbesserte HR-Services können das Employee Engagement erhöhen und die HR entlasten

Durch aktives HR-Dokumenten-Management wird es einfach, alle Dokumente bei Einhaltung der Compliance digital zu erstellen, zu versenden und zu speichern. Wie das geht? Erfahren Sie in unserem Webinar, durch welche Technologie HR-Operations bei Yves Rocher entlastet werden. Yves Rocher bietet mit dem elektronischen Schließfach (PeopleDoc eVault) seinen Mitarbeitern den besten Service.

Erfahren Sie von Stefan Schröder, Human Resources Central Europe, Yves Rocher, wie durch die Einführung von Employee File Management und dem elektronischen Schließfach (eVault) zeitraubende Routinearbeiten der HR minimiert werden konnten und die Effizienz der HR gesteigert wurde.

Zusätzlich gilt:

• 50-70 Prozent der Prozesskosten können gesenkt werden.
• Die Fehleranfälligkeit wird reduziert.
• Papierlose HR.
• Die Transparenz wird erhöht.
• Die Nutzerfreundlichkeit rückt in den Vordergrund.
• Gehaltsabrechnungen werden automatisch und digital in das eVault des Mitarbeiters gesendet.

Registrieren Sie sich und erhalten Sie sofort den Link zum Webinar-on-Demand mit Stefan Schröder, Yves Rocher und Anton Loncarek, PeopleDoc. 

Anton Loncarek PeopleDoc	Stefan Schröder Human Resources, Yves Rocher

Erfahren Sie, vor welchen Herausforderungen die HR bei Yves Rocher Deutschland stand, und wie diese durch den Einsatz von Employee File Management, dem elektronischen Schließfach (eVault) und der Automatisierung von HR-Prozessen gelöst werden konnten.